├── CODE_OF_CONDUCT.md ├── README.md └── i18n ├── README.md └── pt-br ├── CODE_OF_CONDUCT.md └── README.md /CODE_OF_CONDUCT.md: -------------------------------------------------------------------------------- 1 | # Contributor Covenant Code of Conduct 2 | 3 | ## Our Pledge 4 | 5 | In the interest of fostering an open and welcoming environment, we as 6 | contributors and maintainers pledge to making participation in our project and 7 | our community a harassment-free experience for everyone, regardless of age, body 8 | size, disability, ethnicity, gender identity and expression, level of experience, 9 | education, socio-economic status, nationality, personal appearance, race, 10 | religion, or sexual identity and orientation. 11 | 12 | ## Our Standards 13 | 14 | Examples of behavior that contributes to creating a positive environment 15 | include: 16 | 17 | * Using welcoming and inclusive language 18 | * Being respectful of differing viewpoints and experiences 19 | * Gracefully accepting constructive criticism 20 | * Focusing on what is best for the community 21 | * Showing empathy towards other community members 22 | 23 | Examples of unacceptable behavior by participants include: 24 | 25 | * The use of sexualized language or imagery and unwelcome sexual attention or 26 | advances 27 | * Trolling, insulting/derogatory comments, and personal or political attacks 28 | * Public or private harassment 29 | * Publishing others' private information, such as a physical or electronic 30 | address, without explicit permission 31 | * Other conduct which could reasonably be considered inappropriate in a 32 | professional setting 33 | 34 | ## Our Responsibilities 35 | 36 | Project maintainers are responsible for clarifying the standards of acceptable 37 | behavior and are expected to take appropriate and fair corrective action in 38 | response to any instances of unacceptable behavior. 39 | 40 | Project maintainers have the right and responsibility to remove, edit, or 41 | reject comments, commits, code, wiki edits, issues, and other contributions 42 | that are not aligned to this Code of Conduct, or to ban temporarily or 43 | permanently any contributor for other behaviors that they deem inappropriate, 44 | threatening, offensive, or harmful. 45 | 46 | ## Scope 47 | 48 | This Code of Conduct applies both within project spaces and in public spaces 49 | when an individual is representing the project or its community. Examples of 50 | representing a project or community include using an official project e-mail 51 | address, posting via an official social media account, or acting as an appointed 52 | representative at an online or offline event. Representation of a project may be 53 | further defined and clarified by project maintainers. 54 | 55 | ## Enforcement 56 | 57 | Instances of abusive, harassing, or otherwise unacceptable behavior may be 58 | reported by contacting the project team at statikstack@gmail.com. All 59 | complaints will be reviewed and investigated and will result in a response that 60 | is deemed necessary and appropriate to the circumstances. The project team is 61 | obligated to maintain confidentiality with regard to the reporter of an incident. 62 | Further details of specific enforcement policies may be posted separately. 63 | 64 | Project maintainers who do not follow or enforce the Code of Conduct in good 65 | faith may face temporary or permanent repercussions as determined by other 66 | members of the project's leadership. 67 | 68 | ## Attribution 69 | 70 | This Code of Conduct is adapted from the [Contributor Covenant](https://www.contributor-covenant.org), version 1.4, 71 | available at https://www.contributor-covenant.org/version/1/4/code-of-conduct.html 72 | -------------------------------------------------------------------------------- /README.md: -------------------------------------------------------------------------------- 1 | # Statik Contributor Code of Conduct 2 | 3 | See [CODE_OF_CONDUCT.md](CODE_OF_CONDUCT.md). 4 | 5 | This code of conduct applies to all of the projects under the [Statik organization on GitHub](https://github.com/statikstack/) and the Statik community at large (Slack, Twitter, events, mailing lists, etc.). 6 | 7 | ## Events 8 | 9 | If you are running a Statik meetup, conference, user group, or other type of event, we encourage you to adopt and provide an appropriate code of conduct. You should also provide contact information for attendees to get help or report a violation. 10 | 11 | ## Translations 12 | 13 | For translations of the Statik Contributor Code of Conduct, take a look at [translations page](i18n/README.md). 14 | 15 | ## Credits 16 | 17 | Based on the [Contributor Covenant](https://www.contributor-covenant.org/) by [Coraline Ada Ehmke](https://where.coraline.codes/). 18 | -------------------------------------------------------------------------------- /i18n/README.md: -------------------------------------------------------------------------------- 1 | # Translations for this Code of Conduct 2 | 3 | ### en-US 4 | 5 | | Description | Document | 6 | | ------------------ | ------------------------------------------- | 7 | | README | [README.md](../README.md) | 8 | | Code of Conduct | [CODE_OF_CONDUCT.md](../CODE_OF_CONDUCT.md) | 9 | 10 | ### pt-BR 11 | 12 | | Description | Document | 13 | | ------------------ | ---------------------------------------------- | 14 | | README | [README.md](pt-br/README.md) | 15 | | Code of Conduct | [CODE_OF_CONDUCT.md](pt-br/CODE_OF_CONDUCT.md) | 16 | -------------------------------------------------------------------------------- /i18n/pt-br/CODE_OF_CONDUCT.md: -------------------------------------------------------------------------------- 1 | # Código de Conduta para Colaboradores 2 | 3 | ## Nossa promessa 4 | 5 | Com o interesse de fomentar um ambiente aberto e acolhedor, 6 | nós, como colaboradores e administradores, comprometemo-nos 7 | a fazer a participação deste projeto e em nossa comunidade uma experiência livre de assédio 8 | para todos, independentemente da idade, tamanho do corpo, deficiência, etnia, identidade e expressão de gênero, nível de experiência, educação, situação socioeconômica, nacionalidade, aparência pessoal, raça, religião ou identidade e orientação sexual. 9 | 10 | ## Nossos padrões 11 | 12 | Exemplos de comportamentos que contribuem a criar um ambiente positivo incluem: 13 | 14 | * Usar linguagem acolhedora e inclusiva 15 | * Respeitar pontos de vista e experiências diferentes 16 | * Aceitar críticas construtivas de maneira positiva 17 | * Focar no que é melhor para a comunidade 18 | * Mostrar empatia com outros membros da comunidade 19 | 20 | Exemplos de comportamentos inaceitáveis por parte dos participantes incluem: 21 | 22 | * Uso de linguagem ou imagens sexuais e atenção ou avanço sexual indesejados 23 | * Comentários insultuosos e/ou depreciativos e ataques pessoais ou políticos (*Trolling*) 24 | * Assédio público ou privado 25 | * Publicar informação pessoal de outros sem permissão explícita, como, por exemplo, um endereço eletrônico ou residencial 26 | * Qualquer outra forma de conduta que possa ser considerada inapropriada em um ambiente profissional 27 | 28 | ## Nossas responsabilidades 29 | 30 | Os administradores do projeto são responsáveis por esclarecer os padrões de 31 | comportamento e deverão tomar medidas corretivas apropriadas e justas em resposta 32 | a qualquer caso de comportamento inaceitável. 33 | 34 | Os administradores do projeto têm o direito e a responsabilidade de 35 | remover, editar ou rejeitar comentários, commits, código, edições 36 | na wiki, issues ou outras formas de contribuições que não estejam alinhadas com este Código de Conduta, bem como banir temporariamente ou permanentemente qualquer colaborador por outros comportamentos que sejam considerados impróprios, ameaçadores, ofensivos ou nocivos. 37 | 38 | ## Escopo 39 | 40 | Este Código de Conduta aplica-se dentro dos espaços do projeto ou 41 | qualquer espaço público onde alguém represente o mesmo ou sua 42 | comunidade. Exemplos de representação do projeto ou comunidade incluem 43 | usar um endereço de e-mail oficial do projeto, postar por uma conta de 44 | mídia social oficial, ou agir como um representante designado num evento 45 | online ou offline. A representação de um projeto pode ser ainda definida e 46 | esclarecida pelos administradores do projeto. 47 | 48 | ## Aplicação 49 | 50 | Comportamento abusivo, de assédio ou de outros tipos pode ser 51 | comunicado contatando a equipe do projeto pelo e-mail statikstack@gmail.com. Todas as queixas serão analisadas e investigadas e 52 | resultarão numa resposta necessária e apropriada à situação. 53 | A equipe é obrigada a manter a confidencialidade em relação 54 | ao relator do incidente. Demais detalhes de 55 | políticas de aplicação podem ser postadas separadamente. 56 | 57 | Administradores do projeto que não sigam ou não apliquem o Código 58 | de Conduta em boa fé podem enfrentar repercussões temporárias ou permanentes 59 | determinadas por outros membros da liderança do projeto. 60 | 61 | ## Atribuição 62 | 63 | Este Código de Conduta é adaptado do [Contributor Covenant](https://www.contributor-covenant.org), 64 | versão 1.4, disponível em [https://www.contributor-covenant.org/version/1/4/code-of-conduct](https://www.contributor-covenant.org/version/1/4/code-of-conduct.html). 65 | -------------------------------------------------------------------------------- /i18n/pt-br/README.md: -------------------------------------------------------------------------------- 1 | # Código de Conduta para Colaboradores do Statik 2 | 3 | Veja em [CODE_OF_CONDUCT.md](CODE_OF_CONDUCT.md). 4 | 5 | Este código de conduta aplica-se a todos os projetos da [organização Statik no GitHub](https://github.com/statikstack/) e na comunidade Statik em geral (Slack, Twitter, eventos, listas de discussão, etc.). 6 | 7 | ## Eventos 8 | 9 | Se você estiver organizando um meetup, conferência, grupo de usuários ou qualquer outro tipo de evento do Statik, recomendamos que você adote e forneça um código de conduta apropriado. Também deverá fornecer informações de contato para os participantes obterem ajuda ou denunciarem violação ao mesmo. 10 | 11 | ## Traduções 12 | 13 | Para traduções do Código de Conduta para Colaboradores do Statik, visite nossa [página de traduções](../README.md). 14 | 15 | ## Créditos 16 | 17 | Baseado em [Contributor Covenant](https://www.contributor-covenant.org/) por [Coraline Ada Ehmke](https://where.coraline.codes/). --------------------------------------------------------------------------------